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経団連は１９日、２０１６年春闘の経営側指針である「経営労働政策特別委員会報告」（経労委報告）を発表しました。春闘での基本スタンスを「２０１５年を上回る『年収ベースの賃金引上げ』について、前向きで踏み込んだ検討が望まれる」と明記。しかし、「収益が拡大した企業」に限定したうえ、月例賃金の引き上げ（ベースアップ＝ベア）は選択肢の一つとする消極的な姿勢を示しました。

「しんぶん赤旗」日刊紙2016/01/20付（クリックで拡大できます）。

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