2018年4月1日 日産の不当労働行為認定，派遣先企業も「使用者」と Tweet 新聞赤旗２０１８年２月２８日付け記事 画面をクリックすると拡大表示・ダウンロードできます 関連する記事 解雇・差別・組合つぶしやめよ 日本IBM・日航・日産… 企業前で争議支援 東京地評 いすゞ全面解決 「非正規切り」争議8年 日産「非正規切り」訴訟 上告棄却に抗議声明 原告ら解決に向け決意 残業月１２５時間→８０時間に ＩＴ職場で時短に合意 ＪＭＩＴＵアイ･エス･ビー支部 しんぶん赤旗 見本紙または購読の申込み
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